Este informe se desarrolló en alianza con instituciones internacionales de renombre, con el fin de poder difundir las diversas dimensiones de la informalidad laboral.
Por: FCEC
El 19 de diciembre, se presentó el informe «Caracterización del Empleo Informal en Perú – 2023», un trabajo colaborativo desarrollado por tres prestigiosas instituciones académicas: la Escuela de Posgrado Newman, la Universidad Internacional de La Rioja (UNIR, España) y la Facultad de Ciencias Económicas y Comerciales de la UCSS. Este estudio multidisciplinario, basado en los datos de la Encuesta Permanente de Empleo Nacional (EPEN), revela las múltiples dimensiones de la informalidad laboral, un fenómeno que afecta a más del 68% de la población económicamente activa del país.
El informe, presentado por la Dra. Norma Velásquez Rodríguez, identifica tres aspectos críticos que subrayan la complejidad de la informalidad en el Perú:
- Disparidades regionales y sociales: La informalidad alcanza al 93% de los trabajadores en zonas rurales, en contraste con el 65% en áreas urbanas. Además, las mujeres enfrentan mayores barreras para acceder a empleos formales, perpetuando desigualdades de género en el mercado laboral.
- Impacto educativo: Más del 46% de los trabajadores informales solo cuenta con educación secundaria, lo que destaca la necesidad de fortalecer la formación técnica y superior como herramientas para mejorar las oportunidades de formalización laboral.
- Consecuencias económicas: La informalidad reduce la productividad nacional, limita la recaudación fiscal y amplía las brechas de desigualdad socioeconómica, afectando negativamente el desarrollo sostenible del país.
El informe fue presentado por un equipo destacado de especialistas: Dr. José Antonio Clemente Almendros (España), Dr. Yvan Francisco Díaz Zelada (Perú) y la Dra. Norma Velásquez Rodríguez (Perú).
Este trabajo combina el rigor académico y la perspectiva internacional para ofrecer una base sólida de evidencia orientada a la formulación de políticas públicas que promuevan la formalización laboral y mejoren las condiciones de los trabajadores peruanos.
En el evento de lanzamiento, los destacados panelistas PhD. Patricio Lewis Zúñiga y MBA José Miguel Talavera Silva analizaron las implicaciones del estudio. En sus intervenciones, destacaron la utilidad del informe como una herramienta clave para formular estrategias efectivas que impulsen el desarrollo nacional.
El informe «Caracterización del Empleo Informal en Perú – 2023» busca convertirse en un catalizador para el cambio, proporcionando a los tomadores de decisiones y a las instituciones públicas y privadas la evidencia necesaria para implementar soluciones concretas que contribuyan al desarrollo integral del Perú.
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